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人才理念

以人为本,信任员工,尊重员工,把员工放在管理的主体位置, 激发员工的活力和创新精神,使企业的发展目标和员工自身的 发展目标达到最大契合。




销售工程师

1、电子或电气、营销相关专业,中专以上学历;

2、吃苦耐劳,勤奋踏实,爱岗敬业,忠诚负责;

3、一年以上工作经验,有过工业产品类销售工作者优先考虑


调试人员

1、男女不限,工程类专业、机械、电子等相关专业优先;

2、具有良好的个人素质,动手能力和学习能力强。

3、认真细心,踏实稳重,勤于思考;

4、具有良好的沟通能力和团队协作能力,勇担责任;

5、有过仪器调试经验者优先。


电子产品质检员

1、女,20-35岁,电子技术专业;

2、能熟练使用仪器仪表进行电子元器件及电子产品的质量检测;

3、细心认真,有责任心,沟通能力好,普通话标准,有经验者优先,待遇面议。


产品研发工程师

1、电子或电气相关专业,本科以上学历;

2、能熟练应用ARM9或ARM11,,C++,delphi,CPLD等开发工具;

3、三年以上产品开发经验,有过电力行业产品开发经验者最好;

4、有良好的职业道德,务实尽责,忠诚谦虚,能迅速融入公司技术团队。


电子工程师


岗位职责:

1、负责公司生产产品的装配、电路板焊接、整机调试、检测等工作。

2、根据生产部具体任务安排,结合产品电路图纸、生产工艺文件负责具体产品的生产工作。

3、配合生产部主管完成其他产品生产、调试工作。

4、根据每天生产工作目标完成当天个人生产任务。

职位要求;

1、男女不限,电子信息工程、应用电子、自动化等相关专业毕业,大专及以上学历。

2、一年以上工作经验,懂电子线路,线路图,认识常用电子元器件;熟悉模拟电路和数字电路。

3、具备较强的动手操作能力,踏实勤奋,忠诚度高,有良好的职业素养和团队精神。

4、有过电力仪器、电气设备、电子生产调试行业从业经验最好。









友情链接:国家电网 电测与仪表

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